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Arbeitskleidung

Des valeurs de MEWA.

La diversité chez MEWA

Chez nous, la diversité est un fait

  • Vivre la diversité

    Nous apprécions la diversité des cultures.

  • Travailler à l'international

    Nous sommes là où se trouvent nos clients.

  • Manager la diversité

    Nous savons réagir aux attentes les plus variées.

Nos collaborateurs forment une équipe constituée de différentes personnalités, chacune avec sa propre histoire. C'est la diversité qui fait avancer MEWA.

En tant qu'entreprise familiale allemande, nous nous investissons sur 44 sites en Europe. Notre travail se base sur des échanges intenses avec nos collègues. Nous estimons chacune de nos collaboratrices et chacun de nos collaborateurs comme des individus à part entière. Sexe, âge, religion, origine culturelle ou handicap ne sont pas pour nous des critères : dans notre culture d'entreprise, ce qui compte, c'est la personne, son caractère et ses compétences. Chez MEWA France, nous apprécions la collégialité et la communauté, au sein de laquelle nous vivons dans le respect et l'estime mutuelle.

Cette attitude se traduit par une diversité, dont nous avons besoin. MEWA est une entreprise aux mille facettes : Sur nos différents sites, des groupes professionnels très variés se rencontrent. Chaque métier demande des talents différents, et chaque exigence demande sa propre tête pensante. Nous avons besoins de solutions qui nous permettent d'avancer, et des personnes sachant réfléchir de manière autonome tout en agissant ensemble.